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Supervisor (a) de Governança | Gestão de Governança | Hospital Copa D'Or



Descrição da vaga

Se você quer trabalhar com propósito e fazer a diferença na vida das pessoas, seu lugar pode ser aqui.


Somos uma rede que acredita no cuidado humanizado, na força do trabalho em equipe e no desenvolvimento contínuo de seus profissionais.


Estamos em busca de profissionais para atuar na área/posição de Supervisor de Governança, contribuindo para um atendimento seguro, humanizado e alinhado às melhores práticas.


Aqui, você fará parte de um time comprometido com a qualidade do cuidado e a experiência do paciente, atuando de forma colaborativa e com foco contínuo em excelência.

Responsabilidades e atribuições

    • Supervisionar as atividades de limpeza e desinfecção das áreas assistenciais do hospital.
    • Acompanhar processos seletivos e realizar entrevistas de candidatos encaminhados pelo Recursos Humanos para contratação de novos colaboradores da equipe.
    •  Realizar análise de potencial e desempenho, bem como entrevista de feedback.
    • Realizar em parceria com o RH, por meio de processos seletivos, capacitação e desenvolvimento técnico-profissional, a fim de minimizar custos de headcount e manter o quadro de profissionais qualificados e satisfeitos.
    •   Participar das reuniões mensais com a empresa de terceirização de higiene, com objetivo de discutir as oportunidade de melhoria e os resultados.
    •  Garantir o preenchimento do SLA, da lavanderia.
    •  Controlar o fluxo de atividades e implantação de rotinas do setor.
    • Garantir a guarda segura do mobiliário do hospital e inventário do mesmo e entre outras atividades.







Requisitos e qualificações

  • Desejável Ensino Superior Completo ou Cursando em Hotelatia ou Administração Hospitalar;
  • Desejável experiência em higienização, gestão de equipes e conhecimento de controle de enxoval.

Informações adicionais

  • Você poderá ser direcionado(a) para oportunidades na unidade Hospital Copa D'Or;
  • Trabalhamos com diferentes escalas (5x2 - 08h às 18h), alinhadas à sua disponibilidade;
  • Oferecemos treinamento inicial em horário comercial — é importante ter disponibilidade para essa etapa.
  • Aqui você encontra um pacote de benefícios pensado para o seu bem-estar e desenvolvimento:

  • 🏥 Assistência médica (extensivo a dependentes);
  • 😁 Assistência odontológica (extensivo a dependentes);
  • 🍽️ Vale Refeição ou Refeitório no local (de acordo com a unidade);
  • 🎯 Clube de Parcerias Rede D'Or (descontos e vantagens exclusivas);
  • 🛡️ Seguro de vida;
  • 🤝 Convênios com empresas parceiras;
  • 📚 Acesso aos treinamentos da Academia Rede D'Or (desenvolvimento contínuo);
  • 💰 Bônus por resultados (conforme atingimento e elegibilidade).

Etapas do processo

  1. Etapa 1: Cadastro
  2. Etapa 2: Avaliação Comportamental DISC
  3. Etapa 3: Informações adicionais
  4. Etapa 4: Triagem
  5. Etapa 5: Entrevista com RH
  6. Etapa 6: Entrevista com a Gestão
  7. Etapa 7: Carta Proposta
  8. Etapa 8: Contratação

Venha fazer parte da maior rede de saúde da américa latina!

Somos líderes em saúde na América Latina, com hospitais, clínicas oncológicas e serviços presentes em todas as regiões do Brasil. Somos feitos de pessoas que acreditam no cuidado, na excelência e no impacto positivo que a saúde pode gerar na vida de milhões de pessoas todos os dias.

 

Aqui, tecnologia, inovação e humanização caminham juntas. Investimos continuamente no desenvolvimento das nossas equipes, em pesquisa, ensino e em novas formas de transformar a experiência de pacientes, acompanhantes e profissionais.

 

Na Rede D'Or, acreditamos na força de times que compartilham conhecimento e atuam com propósito, transformando o cuidado em saúde. Valorizamos quem trabalha com excelência e quer crescer junto com a gente.

 

Confira nossas oportunidades abaixo:

#VemSerRedeDOr