Analista de Projetos e Processos PL| Gestão de Honorários Médicos| Corporativo SP
Descrição da vaga
Se você quer trabalhar com propósito e fazer a diferença na vida das pessoas, seu lugar pode ser aqui.
Somos uma rede que acredita no cuidado humanizado, na força do trabalho em equipe e no desenvolvimento contínuo de seus profissionais.
Estamos em busca de profissionais para atuar na área/posição de Analista de Projetos e Processos PL | GHM, contribuindo para um atendimento seguro, humanizado e alinhado às melhores práticas.
Aqui, você fará parte de um time comprometido com a qualidade do cuidado e a experiência do paciente, atuando de forma colaborativa e com foco contínuo em excelência.
Responsabilidades e atribuições
- Apoiar a gestão e acompanhamento dos projetos da área.
- Atualizar, manter e evoluir dashboards e indicadores gerenciais.
- Realizar extração, consolidação e análise de dados.
- Construir relatórios operacionais e gerenciais.
- Apoiar na documentação de processos, fluxos e procedimentos.
- Realizar cadastros e parametrizações de regras em sistemas corporativos.
- Participar de testes e homologações de novas funcionalidades.
- Atuar junto à equipe de Tecnologia na análise e entendimento da origem dos dados.
- Apoiar o levantamento de requisitos e mapeamento de processos.
- Elaborar apresentações, atas de reunião e materiais de acompanhamento de projetos.
- Identificar oportunidades de melhoria e automação de processos.
Requisitos e qualificações
- Ensino superior completo
- Excel intermediário/avançado.
- Conhecimento em tratamento e análise de dados.
- Facilidade com tecnologia e sistemas.
- Desejável conhecimento em Power BI.
- Desejável conhecimento básico em HTML, CSS ou desenvolvimento web.
- Vivência com indicadores e dashboards.
- Desejável conhecimento em metodologias ágeis.
Informações adicionais
- Você poderá ser direcionado(a) para oportunidades na unidade Corporativo SP
- Trabalhamos com diferentes escalas (diurno e/ou noturno), alinhadas à sua disponibilidade;
- Oferecemos treinamento inicial em horário comercial — é importante ter disponibilidade para essa etapa.
- Aqui você encontra um pacote de benefícios pensado para o seu bem-estar e desenvolvimento:
- 🏥 Assistência médica (extensivo a dependentes);
- 😁 Assistência odontológica (extensivo a dependentes);
- 🍽️ Vale Refeição ou Refeitório no local (de acordo com a unidade);
- 🎯 Clube de Parcerias Rede D'Or (descontos e vantagens exclusivas);
- 🛡️ Seguro de vida;
- 🤝 Convênios com empresas parceiras;
- 📚 Acesso aos treinamentos da Academia Rede D'Or (desenvolvimento contínuo);
- 💰 Bônus por resultados (conforme atingimento e elegibilidade).
Etapas do processo
- Etapa 1: Cadastro
- Etapa 2: Avaliação Comportamental DISC
- Etapa 3: Informações adicionais
- Etapa 4: Triagem
- Etapa 5: Entrevista com RH
- Etapa 6: Entrevista com a Gestão
- Etapa 7: Carta Proposta
- Etapa 8: Contratação
Venha fazer parte da maior rede de saúde da américa latina!
Somos líderes em saúde na América Latina, com hospitais, clínicas oncológicas e serviços presentes em todas as regiões do Brasil. Somos feitos de pessoas que acreditam no cuidado, na excelência e no impacto positivo que a saúde pode gerar na vida de milhões de pessoas todos os dias.
Aqui, tecnologia, inovação e humanização caminham juntas. Investimos continuamente no desenvolvimento das nossas equipes, em pesquisa, ensino e em novas formas de transformar a experiência de pacientes, acompanhantes e profissionais.
Na Rede D'Or, acreditamos na força de times que compartilham conhecimento e atuam com propósito, transformando o cuidado em saúde. Valorizamos quem trabalha com excelência e quer crescer junto com a gente.
Confira nossas oportunidades abaixo:
#VemSerRedeDOr
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